Madelón: „Sorry, ich bin wohl ein Idiot, der nicht Meister werden will“ | OneFootball

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·10. September 2026

Madelón: „Sorry, ich bin wohl ein Idiot, der nicht Meister werden will“

Artikelbild:Madelón: „Sorry, ich bin wohl ein Idiot, der nicht Meister werden will“

Leonardo Carol Madelón, Cheftrainer von Unión, sprach an den Mikrofonen der Sportsendung «Dame Gol», moderiert von AdriánBrodsky gemeinsam mit HugoSánchez. Während des ausführlichen Interviews setzte der Trainer sehr wichtige Schlaglichter auf den aktuellen Aufbau des Kaders, sein Verhältnis zur Vereinsführung, den Abgang wichtiger Spieler und die wachsende Bedeutung der Jugendspieler des Klubs.

In einem lockeren, aber voller klarer Aussagen steckenden Gespräch verteidigte der Tatengue-Trainer seine konkurrenzorientierte Mentalität gegen die Kritik am Mangel an Investitionen seitens des Vorstands. In diesem Zusammenhang sagte er unmissverständlich: «Entschuldigt bitte, es wirkt so, als wäre ich ein Idiot, der nicht Meister werden will. Bitte, Jungs, ich bin derjenige, der am meisten Meister werden will, aber ich merke auch, wie die Lage ist».


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Die Auswirkungen des Abgangs von Maizon Rodríguez

Der Cheftrainer sprach zunächst über die Auswirkungen des plötzlichen Abschieds des uruguayischen Verteidigers MaizonRodríguez. Madelón sah den Fußballer trotz seiner erst 23 Jahre als echten Führungsspieler in der Defensive der Mannschaft und verriet Details aus dem Innenleben der Gruppe: «Das mit Maizon Rodríguez, er war ein Anführer in der Abwehr, oder?, der Uruguayer. Wir nannten ihn den kleinen schwarzen Chef, den kleinen schwarzen Chef. Gerade mal 23 Jahre alt».

Der Trainer gestand, dass er von den direkten vorherigen Verhandlungen nichts wusste und erst nach dem sportlichen Einsatz von dem Transfer erfuhr: «Ich wusste nicht, dass er geht, aber erinnert ihr euch, dass ich immer gesagt habe: bis zum Schluss, bis zum Schluss muss man vorbereitet sein? Weil immer jemand kommt. Er hat sogar noch gespielt, und nach dem Spiel habe ich erfahren, dass schon feststand, dass er gehen würde». Obwohl er den sportlichen Verlust bedauerte, erkannte der Coach die Vorteile des Geschäfts an: «Ja, ja, wir haben das gespürt. Aber hör zu, du bist mein Spieler, und wir wissen, dass ein Spieler gegangen ist, weil er gehen musste. Unión verkauft ihn gut, sagen wir, zu guten Zahlen, in ein gutes Land».

Der Umgang mit der Kabine nach Abgängen

Über die taktische Lücke hinaus, die der uruguayische Verteidiger hinterließ, betonte Madelón, wie wichtig es sei, vor dem Kader nach dem Abgang einer Schlüsselfigur kein Jammern oder Klagen zu zeigen, weil die übrigen Spieler diese Niedergeschlagenheit sofort wahrnehmen: «Die Person, die du aufstellst oder holst, merkt auch, ob du sie willst oder nicht. Also darfst du nicht automatisch drei Spiele lang herumheulen, weil der andere, der spielt, sagt: Hey, Mann, dieser Typ heult ständig, weil der eine weg ist, und was ist mit mir? Der Spieler merkt das sofort, fertig, er ist weg, und was soll ich machen, zehn Minuten weinen? Ja, klar, ich habe das sehr bedauert».

Für den Trainer liegt der Schlüssel zur Führung einer Kabine darin, der Zeit zuvorzukommen, den Abschied von dem, der gegangen ist, schnell zu verarbeiten und dem direkten Ersatz absolutes Vertrauen zu vermitteln. Er sagte, die Haltung gegenüber dem einrückenden Spieler müsse direkt sein: «Na gut, komm, jetzt bist du dran, Adrián, jetzt musst du abliefern, Bruder».

Die Anforderungen auf dem Transfermarkt

Bezüglich der letzten Transferperiode räumte der Stratege offen ein, dass er gerne noch ein paar Neuzugänge mehr gehabt hätte, um den internen Konkurrenzkampf im Kader zu stärken, machte aber zugleich seine Rolle bei den Entscheidungen klar: «Ja, aber weißt du, was los ist, Hugo? Da komme ich schon in ein anderes Feld, in ein Feld, das nicht meines ist. Ich fordere Spieler an, aber vergiss nicht, dass dazwischen auch noch der Präsident ist, Santiago Zurbriggen, der Sportdirektor, mit dem ich viel zu tun habe, und ich sage ihm: Schau, wir brauchen dieses Profil, dieser und dieser Spieler sind machbar, Unión kann sie heute holen, und wenn es dann nicht geklappt hat, na ja, die Verhandlungen…».

Als nachgehakt wurde, ob tatsächlich noch mehr Namen im Kader gefehlt hätten, nickte Madelón mit einem klaren «Ja, ja, ja. Und ich sage dir, auf dieser Grundlage… Aber das ändert nichts an meiner Verpflichtung gegenüber dem Kader», und machte damit deutlich, dass fehlende Transfers seinen täglichen Einsatz für seine Spieler nicht verändern.

Die Namen, die nicht kommen konnten

Unter den Spielern, die er in der Transferphase gerne verpflichtet hätte, nannte der Trainer konkrete Fälle von Offensivspielern, die auf seiner Liste standen: «Da war Besozzi, ich wollte zu einem Zeitpunkt Sarabia, da hätte man einen Kraftakt machen müssen, aber später hat Sarabia sich für seine eigenen Gründe entschieden und ist woanders hingegangen».

Um seine Sicht auf den Kontext und die Mittel, die ihm zur Verfügung stehen, zu veranschaulichen, benutzte Madelón eine besondere Tiermetapher, um deutlich zu machen, dass er genau weiß, über welche Ressourcen er verfügt und welchen Realitäten er im weiteren Verlauf des Turniers entgegensehen muss: «Wenn hinter dem Fenster der Schwanz des Löwen ist, die Mähne des Löwen und die Kralle des Löwen, was ist dann hinter dem Fenster? Ein Löwe. Also weiß ich, dass es vielleicht jetzt noch nicht so ist. Vielleicht, irgendwann wird es so sein».

Der Dialog mit dem Präsidenten des Klubs

Im Einklang mit den Schwierigkeiten bei Neuverpflichtungen verriet Madelón, dass er mit dem Präsidenten von Unión ziemlich wenig über Fußball spricht. Tiefergehende Konflikte verneinte er, räumte aber eine reife Distanz ein: «Sprichst du mit dem Präsidenten? Ja, nicht viel, nicht viel. Und dreht sich der Dialog um Fußball? Wenig, wenig. Es ist nicht so, dass wir uns schlecht verstehen, aber es sollte mehr sein, von beiden Seiten. Es sollte mehr sein, aber es ist nicht so, dass wir uns schlecht verstehen».

Auf die Frage, ob diese operative Distanz mit den unterschiedlichen Charakteren zusammenhänge, stimmte der Coach zu: «Ja, genau so. Jeder hat seine Art, und die muss man respektieren. Ich bin Trainer, ich wurde geholt, um hierherzukommen und gute Arbeit zu leisten, die beste Arbeit, die ich leisten kann, und damit viele Punkte zu holen. Ich werde mich nie, niemals in die Kasse eines Klubs einmischen, also nein».

Der wirtschaftliche Vergleich mit anderen Klubs

Madelón analysierte die aktuelle Lage des lokalen Wettbewerbs und zog einen Vergleich zwischen den unterschiedlichen finanziellen Realitäten der Teams. Dabei betonte er, dass Erfolg nicht immer mit Millionenetats einhergeht: «Schau mal, da gab es… River hat sehr viel Geld ausgegeben, und andere Teams auch. Heute ist Vélez Tabellenführer. Wirtschaftlich hat das nicht den Ausschlag gegeben, oder? Man hat sich, sagen wir, auf eine wirtschaftlichere Meisterschaft konzentriert».

Für den Unión-Coach bestätigt dieser Fall, dass der Schlüssel zum Erfolg in Überzeugung und Intensität in der täglichen Vorbereitung liegt: «Sie haben natürlich gute Spieler. Ich glaube, man muss sehr viel arbeiten, trainieren und überzeugen. Und wenn du dann noch die Spieler holen kannst, die ich dir genannt habe… dann wären es drei oder vier mehr gewesen».

Offene Trainingseinheiten und der Jugend-Umbruch

Während des Interviews wurde hervorgehoben, dass der Trainer in dieser neuen institutionellen Phase mit offenen Trainingseinheiten große Offenheit gegenüber dem Umfeld des Klubs und der Presse zeigt. Auf die Frage, ob die ständige Einbindung von Nachwuchsspielern eher der Notwendigkeit der Situation oder ihrer Qualität geschuldet sei, zeigte sich Madelón positiv überrascht: «Ja, sie brauchen Aimar, du hast Cacciabue, die Jungs Vera, es gibt viele sehr gute Spieler, und mich überrascht, dass wir sie in anderen Momenten vielleicht nicht hatten oder nicht rechtzeitig gesehen haben, damals, als Pittón anfing, als wir uns eher noch die 4., die 5. und die Reserve angeschaut haben als jetzt».

Der Coach würdigte die Leistungen der im Klub ausgebildeten Optionen, die in Schlüsselmomenten Verantwortung übernommen haben: «Die Spieler tauchen auf, weil einer von der linken Seite weggegangen ist und dieser Junge auftaucht… Ayala. Ayala. Und plötzlich wirfst du ihm das Trikot hin und er liefert, so wie damals, als du Vargas irgendwann das Trikot hingeworfen hast… Und Profini. Ich erinnere mich an Ludueña und Profini, man wollte sie sogar verleihen, damit sie sich in anderen Teams, in der Primera Nacional, noch etwas weiterentwickeln. Trotzdem ist Profini am Ende Stammspieler geworden. Ludueña kann man heute nicht mehr rausnehmen». Ebenso hob er den Beitrag der internen Klubstruktur hervor: «Jetzt ist Nico Vazzoler da, der sie auch sehr gut kennt, er verkürzt dir die Wege und gibt uns mehr Daten… und ich freue mich sehr für diesen Jungen, er ist 16 oder 17 Jahre alt und hat das Tor gemacht. Rubinich. Er hat eine Karte im Mittelfeld».

Eine Ersatzbank mit mehr Lösungen

Zum Abschluss zog der Trainer einen optimistischen Vergleich zwischen dem aktuellen Zustand des Kaders und den großen Problemen bei Alternativen, unter denen er in der jüngeren Vergangenheit litt: «Jetzt wird es ein schönes Problem geben, wenn alle verletzten Spieler wieder zur Verfügung stehen, denn im Mittelfeld spielt Giaccone überragend».

Er erinnerte daran, dass im vergangenen Jahr nach einer Reihe anspruchsvoller Spiele der Mangel an Alternativen die Struktur geschwächt hatte: «Wir haben letztes Jahr gespielt, bei Independiente Rivadavia gewonnen und sind danach zu Belgrano gefahren, und als wir bei Belgrano waren, waren die Spieler müde, es waren drei Tage vergangen, und wir haben geschaut, verstehst du, und da war nichts. Heute weißt du, dass dir drei oder zwei müde geworden sind, und sie sind da».

Dieser Artikel wurde mithilfe künstlicher Intelligenz ins Deutsche übersetzt. Die Originalversion auf 🇪🇸 kannst du hier lesen.

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