Tottenham prévoit une réforme en profondeur pour l’été prochain. | OneFootball

Tottenham, qui réalise l’une des pires saisons de son histoire en Premier League, envisage de réformer en profondeur son effectif l’été prochain. Mais aussi de mettre en place une nouvelle structure salariale.

Tottenham pourrait descendre en Championship

Selon le Guardian , les propriétaires de Tottenham  envisagent de réformer en profondeur la structure salariale rigide du club et de procéder à une refonte majeure de l’effectif cet été si le maintien est évité. Alors que l’équipe londonienne risque de descendre en Championship en fin de saison. Les Spurs pointent actuellement à la 16ème place du classement avec quatre points d’avance sur la zone de relégation et alors qu’il reste onze matches à disputer.

Réhausser les salaires pour attirer les meilleurs

Mais il est affirmé que si les Spurs évitent la relégation, le Lewis Family Trust, propriétaire du club, procédera à des transferts importants cet été, reconnaissant ainsi que le club a sous-investi dans les salaires des joueurs pendant des années. La masse salariale de Tottenham serait la plus basse des six grands clubs, mais le sentiment qu’une correction est nécessaire se fait de plus en plus sentir. A titre d’exemple, Conor Gallagher, recruté en janvier dernier, perçoit un salaire d’environ 200 000 livres sterling par semaine, ce qui fait de lui leur joueur le mieux payé du club, et qu’il est considéré comme un tournant important au sein du club.