SM Caen : Mbappé face à la crise, 16 départs actés avec un plan social | OneFootball

La crise continue au SM Caen de Kylian Mbappé ! Rétrogradé la saison passée en National, le club a du avoir recours à un plan de sauvegarde de l'emploi (PSE), et après presque cinq mois e bataille acharné pour obtenir la validation de la direction du travail, le clan Mbappé a obtenu gain de cause. 16 employés vont faire leurs valises du club normand.

Fin juillet 2024, à seulement 25 ans, mais surtout en pleine activité, Kylian Mbappé s'est offert un club de foot en France. Un joli investissement de 15M€ sur le SM Caen pour devenir actionnaire majoritaire à 80 %. Et lorsqu'il rachète le club normand, à l'époque en Ligue 2, les ambitions sont claires : accélérer le développement, et franchir une étape. Sauf que près d'un an et demi plus tard, force est de constater que les résultats sont... absents. Pire encore, le club est descendu en National la saison dernière, et depuis en interne, c'est la crise générale...

Plus que 68 salariés au SM Caen de Mbappé !

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Auteurs d'une saison pitoyable, où ils ont terminé à la dernière place du classement de la Ligue 2, et où ils étaient d'ores et déjà relégués dès la 31e journée, tout fraîchement racheté par l'attaquant du Real Madrid, les Caennais sont redescendu d'une échelle de l'échiquier du football français. Et si cet l'été, Fayza Lamari, mère de Kylian Mbappé et présidente de la structure propriétaire du club, a tenté de rassurer les supporters dans une interview accordée à l'Équipe : "Malgré la descente et un train de vie que le SM Caen a nécessairement dû revoir à la baisse, un budget significatif a été maintenu (12M€), notamment pour poursuivre le renouveau structurel du club. Une part importante de cet effort est destinée au centre de formation, qui reste un pilier essentiel de l'avenir du SM Caen. Nous sommes dans une phase de fondation." Mais près de quatre mois plus tard, la situation ne s'améliore pas. Ils ne sont que 10e du championnat National, et les espoirs de remonter s'envolent peu à peu. Uniquement trois petites victoires à se mettre sous la dent en 12 rencontres.

Et en interne, la situation du club frôle l'hallucination collective. Pour « assainir » ses finances, le SM Caen a choisi la méthode radicale : couper dans les effectifs. En juin dernier, le club a annoncé le lancement d'un plan de sauvegarde de l'emploi (PSE). Sans réponses, et après avoir redemandé à deux reprises, il y a deux semaines, Caen a enfin appris que la décision de la direction du travail était actée, comme le rapporte Ouest-France. 16 salariés du club normand, des services administratifs, marketing et commercial vont faire leurs valises, et abandonner leur métier derrière eux. Pour palier à ces départs, Caen va demander plus défforts aux 68 restants, qui pour la plupart, ont vu leur fonction s'étendre à divers domaines.

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