Walker e Fredberg al timone: per il ruolo di d.s. della Sampdoria spunta Hemmersam | OneFootball

Nathan Walker e Jesper Fredberg hanno individuato un nuovo profilo per il ruolo di direttore sportivo della Sampdoria: ecco chi è

Secondo quanto riportato da Primo Canale, la Sampdoria è attualmente guidata sul piano tecnico e sportivo principalmente dal manager inglese Nathan Walker, che regge i fili del club da remoto, e dal CEO dell’area football Jesper Fredberg. La gestione dei due dirigenti stranieri segna un nuovo corso per la società blucerchiata, chiamata a definire le figure chiave per il prossimo ciclo, tra cui il direttore sportivo e l’allenatore.

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Sampdoria, il profilo del nuovo ds

Tra i nomi al vaglio per il ruolo di direttore sportivo spicca quello di Mikkel Hemmersam, 48 anni, attuale ds del Vejle, che potrebbe arrivare direttamente dalla Danimarca. La scelta del nuovo ds rappresenterà un passaggio fondamentale per definire la strategia sportiva della Sampdoria, dal mercato estivo alle scelte tecniche, passando per l’individuazione della guida della prima squadra. Oltre a Hemmersam, erano stati valutati anche i dirigenti italiani Bravo, Rinaudo e Meluso, che potrebbero uscire a breve dalla lista dei candidati.

Sampdoria, la gestione di Walker e Fredberg

Il manager inglese Nathan Walker e il CEO Jesper Fredberg hanno assunto un ruolo centrale nella gestione della Sampdoria, con Walker focalizzato sulla supervisione strategica e Fredberg sull’area football L’arrivo del nuovo ds, soprattutto se confermato dall’estero, potrebbe rafforzare ulteriormente la visione manageriale imposta dai due dirigenti.

La definizione del nuovo direttore sportivo sarà determinante anche per individuare il prossimo allenatore della Sampdoria. La figura scelta sarà chiamata a collaborare con Walker e Fredberg per costruire una squadra competitiva, definire la strategia di mercato e riportare stabilità in un momento delicato della gestione societaria. L’allenatore sarà selezionato anche in base alla visione e alla filosofia del nuovo ds, con l’obiettivo di creare una squadra coerente e motivata.