Bericht: Tottenham legt sich nach Aston-Villa-Pleite bei De Zerbi fest | OneFootball

Tottenham hält trotz des katastrophalen Starts an Roberto De Zerbi fest, während Spurs auf ein 18-Jahres-Tief fallen

Tottenham Hotspur hat intern eine klare Entscheidung zu Roberto De Zerbi getroffen, und derzeit gibt es keinerlei Bereitschaft für einen Wechsel. Laut TeamTalk sind die Spurs weiterhin überzeugt, dass der Italiener der richtige Trainer ist, um den Klub durch einen zutiefst beunruhigenden Start in die neue Premier-League-Saison zu führen.

Die Ausgangslage ist düster. Tottenham steht nach fünf Ligaspielen am Tabellenende, eine Position, die der Klub zu diesem Zeitpunkt einer Saison zuletzt 2008/09 innehatte. Allein diese Statistik spricht Bände. Der Druck rund um den Verein hat sich nach der Heimniederlage gegen Aston Villa deutlich verschärft, und die allgemeine Stimmung ist von Angst, Frustration und Fassungslosigkeit geprägt.

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Dennoch ist die Botschaft aus dem Inneren des Klubs eindeutig. Es läuft keine Trainersuche, kein Notfallplan wird vorangetrieben, und es gibt keinerlei Anzeichen dafür, dass die Länderspielpause für einen schnellen Wechsel genutzt werden soll. Tottenhams Führung hält an De Zerbi fest.

Roberto De Zerbi genießt weiterhin Tottenhams Rückendeckung

Das zentrale Thema dieses Berichts ist Überzeugung. Selbst bei schwachen Ergebnissen und wachsender Kritik sollen führende Personen bei den Spurs der Ansicht sein, dass das größere Gesamtbild weiterhin zählt. De Zerbi hat bislang nur 14 Spiele betreut, und intern gibt es die Einsicht, dass die Aufgabe, die er übernommen hat, von Anfang an groß war.

Eine Quelle formulierte es unmissverständlich: „Es gibt niemanden, der besser als Roberto in der Lage wäre, das zu drehen; das war trotz der Ausgaben im Sommer nie eine einfache Lösung. Er ist ganz klar weiterhin der richtige Mann für Tottenham.“

Diese Aussage ist wichtig, weil sie zeigt, wie der Klub die aktuelle Situation einordnet. Es wird weniger als Versagen des Trainers gesehen, sondern vielmehr als schwierige Phase in einem längeren Neuaufbau. Tottenham hat im Sommer viel investiert, nachdem man in der vergangenen Saison nur knapp größeren Ärger vermieden hatte, doch Investitionen allein garantieren weder sofortige Eingespieltheit noch Zusammenhalt oder Stabilität.

Vier Siege aus 14 Spielen und eine Siegquote von 28,57 Prozent sind Zahlen, die natürlich Anlass zur Sorge geben. Für sich genommen sind sie schwach. Im Kontext scheint Tottenham jedoch zu glauben, dass sie Teil eines größeren Prozesses sind, der weiterhin Geduld erfordert. Ob die Fans das akzeptieren, ist eine ganz andere Frage.

Druck in der Premier League wächst nach Niederlage gegen Aston Villa

Das Ergebnis gegen Aston Villa hat alles noch verschärft. Ein schwacher Start lässt sich auffangen, wenn die grundlegenden Anzeichen vielversprechend sind, doch nach fünf Spielen am Ende der Premier League zu stehen, verändert den Ton dramatisch. Es erzeugt extern Zweifel, Lärm in den Medien und Unruhe bei den Fans.

Dennoch deutet der Bericht darauf hin, dass Tottenhams Führung sich gegen eine überhastete Reaktion sträubt. Es gibt die Erkenntnis, dass der Kader im Sommer erhebliche Veränderungen durchlaufen hat und dass Zeit auf dem Trainingsplatz weiter essenziell ist. Die dreiwöchige Länderspielpause wird nun als Gelegenheit gesehen, damit De Zerbi an den Schwächen arbeiten kann, die inzwischen unmöglich zu übersehen sind.

Wichtig ist, dass der Frust nicht nur in eine Richtung geht. TEAMtalk berichtet, dass De Zerbi mit dem Niveau seiner Spieler unzufrieden ist, und diese Frustration wird von der Vereinsführung geteilt. Mit anderen Worten: Trainer und Klub sind sich einig, wo das Problem liegt.

Das nimmt den Druck nicht vom Cheftrainer, erklärt aber, warum Tottenham nicht gegen ihn vorgeht. Intern ist man der Ansicht, dass der Kader weit unter den Erwartungen spielt und dass der Trainer weiterhin die beste Person ist, um das zu korrigieren.

De Zerbis eigenes Urteil nach der Niederlage gegen Villa war auffallend offen. „In meiner Karriere, in 14 Jahren als Trainer, habe ich noch nie eine Mannschaft wie uns gesehen. So fragil, so inkonstant“, sagte De Zerbi.

Diese Worte werden weit über die Kabine hinaus nachhallen. Sie waren direkt, emotional und aufschlussreich. Zugleich gaben sie einen seltenen Einblick darin, wie alarmiert der Trainer von dem ist, was er sieht.

Das Projekt der Spurs hängt von der Reaktion des Kaders ab

Was Tottenham als Nächstes tut, ist beinahe genauso wichtig wie die Ergebnisse selbst. Die Haltung des Klubs zeigt, dass man dies weiterhin als Projekt betrachtet und nicht als kurzfristige Verpflichtung, die auf ein unvermeidliches Ende zusteuert. De Zerbi kam spät in der vergangenen Saison, half den Spurs, sich von der Abstiegsgefahr zu entfernen, und erhielt danach Rückendeckung auf dem Transfermarkt, um etwas Stabileres aufzubauen.

Dieser vorherige Kontext ist bedeutsam. Klubs genehmigen normalerweise keine umfangreichen Neuverpflichtungen für einen Cheftrainer, den sie beim ersten Anzeichen von Schwierigkeiten fallenlassen wollen. Wenn überhaupt, deutet die aktuelle Lage darauf hin, dass Tottenham der Meinung ist, der Kader müsse mehr Verantwortung übernehmen.

Der Bericht verweist immer wieder auf diesen internen Glauben. Die Spieler und nicht der Trainer werden derzeit als das zentrale Problem angesehen. Es gibt zudem die klare Einsicht, dass dies „trotz der Ausgaben im Sommer nie eine einfache Lösung war“.

Für Tottenham ist die Rechnung daher einfach. Den Trainer jetzt zu wechseln, würde bedeuten, einen Plan nach 14 Spielen aufzugeben, in einer Phase, in der der Klub ohnehin Turbulenzen erwartet hatte. Am Glauben festzuhalten birgt ebenfalls Risiken, insbesondere wenn sich die Ergebnisse nach der Rückkehr des nationalen Fußballs nicht schnell verbessern.

Darin liegt die Spannung im Kern dieser Geschichte. Die Spurs versuchen, die Nerven zu behalten, während sie am Tabellenende der Premier League stehen. Das ist eine mutige Position, die rückblickend entweder besonnen wirken oder als klarer Fehler erscheinen wird, falls der Absturz anhält.

Unsere Sicht

Als frustrierter Tottenham-Anhänger klingt das alles schmerzhaft vertraut. Uns wird gesagt, wir sollen dem Prozess vertrauen, dem Projekt vertrauen und darauf vertrauen, dass die Verantwortlichen genau wissen, wohin das führt. Gleichzeitig stehen wir nach fünf Spielen am Tabellenende und sollen akzeptieren, dass all das Teil des Plans ist. Das ist schwer zu schlucken.

Ja, Roberto De Zerbi hatte erst 14 Spiele. Ja, große Veränderungen im Kader brauchen Zeit. Aber die Fans sind nicht blind. Wir sehen eine Mannschaft, die unverbunden wirkt, mental schwach ist und erschreckend leicht zu bespielen ist. Wenn der Trainer selbst sagt: „In meiner Karriere, in 14 Jahren als Trainer, habe ich noch nie eine Mannschaft wie uns gesehen. So fragil, so inkonstant“, dann ist das kein kleines Warnsignal. Das ist ein öffentliches Eingeständnis des Trainers, dass die Mannschaft meilenweit davon entfernt ist.

Der Satz „Es gibt niemanden, der besser als Roberto in der Lage wäre, das zu drehen“ klingt stark, aber die Fans wollen Beweise auf dem Platz sehen und keine Beruhigung hinter den Kulissen. Spurs haben viel ausgegeben und wirken trotzdem orientierungslos. Wenn die Spieler unter ihren Möglichkeiten bleiben, dann gut: Setzt sie auf die Bank, ändert die Formation, trefft große Entscheidungen. Tut irgendetwas.

Den Trainer zu stützen ist sinnvoll, wenn es eine klare Idee gibt. Was die Fans nicht akzeptieren können, ist Stillstand. Nach fünf Spielen Letzter zu sein, ist für Tottenham peinlich, und die Geduld wird schnell verschwinden, wenn nach der Pause keine klare Reaktion folgt.

Quelle: TeamTalk

Dieser Artikel wurde mithilfe künstlicher Intelligenz ins Deutsche übersetzt. Die Originalversion auf 🏴󠁧󠁢󠁥󠁮󠁧󠁿 kannst du hier lesen.