Harry Massis admite erro na demissão de Hernán Crespo: “O momento que eu fiz foi errado” | OneFootball

Harry Massis admite erro na demissão de Hernán Crespo: “O momento que eu fiz foi errado”

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O presidente do São Paulo, Harry Massis Júnior, fez uma importante autocrítica sobre uma das decisões mais debatidas de sua gestão: a demissão do técnico Hernán Crespo. Em declaração recente, o mandatário afirmou que, apesar de considerar a troca de comando necessária, reconhece que escolheu o momento errado para tomar a decisão.

Autocrítica sobre decisão

A fala de Harry representa um reconhecimento de que o contexto da demissão acabou sendo desfavorável para o clube. Na época, Crespo deixou o comando do São Paulo em meio à disputa das principais competições da temporada, em uma decisão que dividiu opiniões entre torcedores e conselheiros. Embora o presidente mantenha a convicção de que a mudança era necessária, ele admite que a escolha do momento não foi a mais adequada.

Crespo segue querido pela torcida

Hernán Crespo continua sendo um dos treinadores mais identificados com a torcida são-paulina nos últimos anos. Em sua primeira passagem pelo Morumbi, o argentino comandou o Tricolor na conquista do Campeonato Paulista de 2021, encerrando um jejum de quase nove anos sem títulos. Mais recentemente, em sua segunda passagem pelo clube, deixou o cargo em março deste ano após uma campanha que havia colocado o São Paulo na semifinal do Campeonato Paulista e entre os líderes do Campeonato Brasileiro.

Novo desafio no México

Após deixar o São Paulo, Crespo acertou contrato com o Atlas, do México, onde assinou vínculo por duas temporadas e iniciará seu primeiro trabalho no futebol mexicano. Mesmo longe do Morumbi, o treinador segue sendo lembrado com carinho pelos torcedores tricolores, que reconhecem sua contribuição para uma das conquistas mais marcantes da última década. A declaração de Harry Massis, por sua vez, reacende o debate sobre uma das decisões mais importantes da atual gestão e evidencia que, internamente, o clube entende que a forma e o timing da demissão poderiam ter sido diferentes.